Bouwsector (APG)

Ondersteunde CAO's, Brancheregelingen en Salaristabellen

Betreft CAO's:

De volgende CAO's worden ondersteund:

• 10 | Bouw en infra

• 51 | Timmerfabrieken; Timmerindustrie

• 254 | Afbouw

• 418 | Natuursteenbedrijf

• 118 | Bitumineuze en kunststof dakbedekkingsbedrijven

• 152 | Baksteenindustrie Nederlandse

• 3356 | Hellende daken

• 4212 | Mortelbedrijven CAO

Aanwezige CAO-modellen in Cash Payroll:

De meest gangbare modellen, waaronder:

• • 10 | Bouw en Infra
  • 1098 | Bouw en Infra (UTA excl. TSF)
  • 1099 | Bouw en Infra (UTA incl. TSF)
  • 51 | Timmerindustrie
  • 118 | Bitumineuze en kunststof dakbedekkingsbedrijven
  • 152 | Baksteenindustrie
  • 254 | Afbouw
  • 25401 | Afbouw (UTA)
  • 418 | Natuursteenbedrijf
  • 3356 | Hellende daken

Aanwezige Brancheregelingen in Cash Payroll:

Er zijn verschillende brancheregelingen beschikbaar (met nummers 0150 t/m 0219) die de specifieke pensioen- en afdrachtsregels van de diverse bouwsubsectoren vertegenwoordigen, zoals:

• • 0150 | Bouw (Hellende daken)
  • 0152 | Bouw (Bouw en Infra)
  • 0153 | Bouw (Dakbedekkingsbedrijven)
  • 0154 | Bouw (geen CAO)
  • 0156 | Bouw (Baksteenindustrie)
  • 0157 | Bouw (Mortel- en Morteltransportondernemingen)
  • 0159 | Bouw (Timmerindustrie)
  • 0167 | Bouw (Pensioenbouw)
  • 0174 | Bouw (UTA-Bouwbedrijf)
  • 0168 | Afbouw (CAO-Personeel)
  • 0180 | Afbouw (UTA-Personeel)
  • 0219 | Afbouw (Zelfstandige)
  • 0155 | Bouw (Natuursteenbedrijf)
  • 0160 | Bouw (Zelfstandige in Natuursteen)

Aanwezige Salaristabellen in Cash Payroll:

• • 13 | Bouw & Infra
  • 12 | Bouw & Infra (uur)
  • 51 | Timmerindustrie
  • 256 | Afbouw garantielonen (uur)
  • 418 | Natuursteen garantieloon (uur)

Pensioenexport

Vanuit Cash Payroll kan het pensioen worden aangeleverd via APG Bouw.

Aandachtspunten

1. Tijdspaarfonds (TSF) (CAO 10 | Bouw en Infra)

Raadpleeg het [artikel over Tijdspaarfonds] voor de correcte inrichting van het TSF in Cash Payroll.

2. Ziekte verwerken

Ziekte verwerken via looncodes met de code Z zorgt ervoor dat de uren voor de brancheberekening automatisch worden verlaagd, wat resulteert in een lagere franchise.

Zie voor een complete lijst met looncodes dit artikel.

3. Aanvullend geboorteverlof (Aanlevering APG)

Het verwerken van Aanvullend Geboorteverlof tegen 70% via urencode 3067 kan leiden tot de foutmelding: "Uurloon is lager dan het minimum cao-loon" bij APG, omdat het uurloon te laag berekend wordt.

• Oplossing: Gebruik urencode 3055 in plaats van 3067 (zie voorbeeld 1 in het [betreffende artikel]). Voeg indien nodig de reserveringsgrondslag toe aan output-looncode 1061.

4. Onbetaald verlof i.c.m. maandbedrijven

Bij maandbedrijven kunnen onbetaalde verlofuren leiden tot een negatief aantal verloonde uren in de pensioenaangifte als een werknemer volledig onbetaald verlof heeft.

• Oplossing 1 (Met urencodes):

  1. Voeg uren- resp. looncode 2160 toe (telt mee in verloonde uren, niet in de branche).

  2. Boek het 'maximale daadwerkelijke uren' (volgens kalender) aan onbetaald verlof af op de standaard urencode 3060.

  3. Boek het verschil op urencode 2160 zodat de totaal verloonde uren op 0 uitkomen.

• Oplossing 2 (Met rooster):

  1. Zet het rooster van de werknemer op 0,00 in de periode van onbetaald verlof.

  2. Boek de gewerkte uren op via urencode 2100.

  3. Boek de uren onbetaald verlof af via urencode 3060. Zorg dat de op- en afgeboekte uren exact gelijk zijn.

5. Rekening houden met SV-dagen (Aanpassing Vakantiegeld%)

Vanwege de rekenregels van bpfBOUW moet rekening worden gehouden met het aantal SV-dagen per jaar, waarbij het uurloon ongewijzigd blijft. Dit wordt gerealiseerd door het vakantiegeldpercentage aan te passen.

Berekening

De pensioenregelingen voor de bouwsector zijn ultimo- of perioderegelingen met de volgende kenmerken:

• Grondslag: Eigen

• Gewerkte uren: Gemiddeld

• Jaaruren: Afwijkend (verschilt per CAO)

• Maximum: SV-max (aanpassen aan Parttime %)

• Inclusief: Vakantiegeld

• VCR: Nee

• Leeftijdscheck: 1e van de maand (bij 4W-bedrijven)

• Correctiefactor ziekte: Ja