---
title: Cash Lonen - Wanneer is er een herziening situatie 30%-WAB, precies van toepassing?
description: De afkorting 'WAB' staat voor de Wet Arbeidsmarkt in Balans en is een Nederlandse wet die op 01-01-2020 van kracht is gegaan.
---

[Overslaan naar inhoud](https://cash.nl/knowledge/wanneer-is-er-een-herziening-situatie-30-wab-precies-van-toepassing#main-content)

Nederlands

Submenu tonen voor vertalingen

![Cash-logo-secondary-256h](https://cash.nl/hs-fs/hubfs/social-suggested-images/Cash-logo-secondary-256h.png?width=180&height=82&name=Cash-logo-secondary-256h.png)

- [Login](https://www.cashweb.nl/)
- [Support](https://cash.nl/nl/contact)
- [Contact](https://cash.nl/nl/contact)

Hoofdnavigatie openen

Hoofdnavigatie sluiten

- [Login](https://www.cashweb.nl/)
- [Support](https://cash.nl/nl/contact)
- [Contact](https://cash.nl/nl/contact)
- Nederlands
  
  Submenu tonen voor vertalingen
- [Meer over Cash](https://cash.nl/)

[Meer over Cash](https://cash.nl/?hsLang=nl)

 Welkom! Hoe kunnen we je helpen?

- Er zijn geen suggesties want het zoekveld is leeg.

1. [CASHWeb en CASHWin](https://cash.nl/knowledge?hsLang=nl)
2. [Cash Lonen](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl)
3. [Salarisberekening](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#salarisberekening)

# Cash Lonen - Wanneer is er een herziening situatie 30%-WAB, precies van toepassing?

## De afkorting "WAB" staatvoor de Wet Arbeidsmarkt in Balans en is een Nederlandse wet die op 01-01-2020 van kracht is gegaan.

WAB heeft betrekking op verschillende aspecten van de arbeidsmarkt en heeft als doel de balans tussen vaste en flexibele arbeidsovereenkomsten te verbeteren.

Voordat de jaarovergang gedaan kan worden controleert CASH Lonen of er werknemers zijn die voor de 30%-herziening in aanmerking komen. Is dit inderdaad het geval, dan kun je de administratie nog niet overnemen naar het nieuwe jaar. Er zijn 'twee herziening' situaties.

#### Controle gewerkte uren WAB

Het is niet mogelijk om de jaarovergang uit te voeren, voordat het overzicht Controle gewerkte  
uren WAB is uitgevoerd.  Voorafgaand de jaarovergang gedaan kan worden, controleert CASHLonen of er werknemers zijn die voor de 30%-herziening in aanmerking komen. Is dit inderdaad het geval, dan kan de administratie nog niet overgenomen worden naar het nieuwe jaar.

**Er zijn twee herziening situaties**  
1\) Beëindiging dienstbetrekking, uiterlijk twee maanden na aanvang;  
2\) Meer dan 30% verloonde uren boven de contracturen.  
De Controle gewerkte uren WAB voer je handmatig in via ***Overzichten \> Jaarlijkse gegevens \>***  
***Controle gewerkte uren WAB***.

**Stap 1:** Toon eerst het overzicht op het scherm om te zien welke werknemers door een te hoog  
uren aantal herzien moeten worden (dus van 'Laag' naar 'Hoog'). Indien er een herziening plaats moet vinden dan is dat zichtbaar op dit overzicht, doordat er in de kolom ***Controle resultaat*** het woord ***Herziening*** staat vermeld.

Let op! Bij een herziening situatie mogen de contract indicaties niet gewijzigd worden! Dit zou een ***'correctie'*** opleveren en niet een ***'herziening'***!

**Stap 2:** Draai nu nogmaals het overzicht en activeer de rubriek ***Werknemers met overschrijding***  
***herrekenen***. Nu vindt er automatisch een herberekening van alle periodes plaats.

**Stap 3:** Is het afdrukken van overzichten i.v.m. de correctie zoals:  
● Journaalpost  
●  Loonaangifte (vergeet niet om de correctie Loonaangifte ook in te zenden)  
●  Eventuele andere overzichten die al zijn gemaakt t.b.v. de controle jaarafsluiting.

**Stap 4:** Nadat stap 1 tot en met 3 voor elke administratie is gedaan, is het mogelijk om de  
administratie over te nemen naar 2023.

#### Wanner is de 'herziening situatie' precies van toepassing?

 **Er dienen Twee factoren getoetst te worden;**

1. Is er sprake van een gemiddeld aantal contracturen van minimaal 35 per week, dan is de  
   herziening situatie niet van toepassing op deze werknemers.
2. Overschrijdt het aantal verloonde uren met meer dan 30 procent het aantal contracturen,  
   dan moet de WW-premie herzien worden van Awf-laag naar Awf-hoog.

**![](https://cash.nl/hubfs/image-png-May-24-2023-12-19-27-0713-PM.png)**

**Gemiddeld aantal contracturen**  
De 30%-herziening situatie is niet van toepassing op werknemers met een arbeidscontract van  
gemiddeld minimaal 35 uur per week. Voor deze toets houd je rekening met alle  
arbeidsovereenkomsten waarop de lage WW-premie van toepassing is. Heeft de werkgever  
meerdere loonheffingensubnummers? Dan kijk je naar de arbeidsovereenkomsten met lage  
WW-premie van alle loonheffingensubnummers.

**Overschrijding contracturen**  
Om te bepalen of meer dan 30 procent overwerk heeft plaatsgevonden, moet je de uren van alle dienstbetrekkingen meenemen. Dit geldt voor zowel dienstbetrekkingen met de lage  
WW-premie als de hoge WW-premie. Ook hier kijk je naar alle loonheffingensubnummers.  
Voor de volledigheid vind je onderstaand de stappen die worden doorlopen voor de berekening. 

 

**Berekening in drie stappen:**  
**1)** Tel alle verloonde uren van de werknemer bij elkaar op.  Houdt hierbij rekening met alle  
verloonde uren in alle aangiftetijdvakken van alle dienstbetrekkingen in het kalenderjaar.  
**2)** Bepaal hoeveel uren contractueel zijn vastgelegd. Dit betreft alle contractueel  
overeengekomen uren voor alle aangiftetijdvakken van alle dienstbetrekkingen in het  
kalenderjaar.  
**3)** Bereken het percentage van hoeveel uren meer verloond zijn dan contractueel  
overeengekomen is. Rond het percentage naar beneden af op gehele getallen. Als het  
percentage 31 procent of meer is, moet je de WW-premie Awf laag herzien naar de WW-premie  
Awf hoog. 

- [Algemeen en Beheer](https://cash.nl/knowledge/algemeen-en-beheer?hsLang=nl#main-content)

    - [Bank(koppeling)](https://cash.nl/knowledge/algemeen-en-beheer?hsLang=nl#bankkoppeling)
    - [Import/Export](https://cash.nl/knowledge/algemeen-en-beheer?hsLang=nl#import-export)
    - [Postbus](https://cash.nl/knowledge/algemeen-en-beheer?hsLang=nl#postbus)
    - [Training & Consultancy](https://cash.nl/knowledge/algemeen-en-beheer?hsLang=nl#training-consultancy)
    - [Overig](https://cash.nl/knowledge/algemeen-en-beheer?hsLang=nl#overig)
- [Cash Financieel](https://cash.nl/knowledge/cash-financieel?hsLang=nl#main-content)

    - [Boekhoud](https://cash.nl/knowledge/cash-financieel?hsLang=nl#boekhoud)
    - [Fiscaal](https://cash.nl/knowledge/cash-financieel?hsLang=nl#fiscaal)
    - [Overig](https://cash.nl/knowledge/cash-financieel?hsLang=nl#overig)
- [CashWeb](https://cash.nl/knowledge/cashweb?hsLang=nl#main-content)

    - [CashHero Layout](https://cash.nl/knowledge/cashweb?hsLang=nl#cashhero-layout)
    - [Mailen vanuit CASHWeb](https://cash.nl/knowledge/cashweb?hsLang=nl#mailen-vanuit-cashweb)
    - [Algemeen gebruik](https://cash.nl/knowledge/cashweb?hsLang=nl#algemeen-gebruik)
- [API / Koppeling](https://cash.nl/knowledge/api-koppeling?hsLang=nl#main-content)

    - [Algemeen](https://cash.nl/knowledge/api-koppeling?hsLang=nl#algemeen)
    - [Api 3.0 (SOAP API)](https://cash.nl/knowledge/api-koppeling?hsLang=nl#api-3-0-soap-api)
    - [API 4.0 (REST API)](https://cash.nl/knowledge/api-koppeling?hsLang=nl#api-4-0-rest-api)
- [CashWeb app](https://cash.nl/knowledge/cashweb-app?hsLang=nl#main-content)

    - [Veel gestelde vragen](https://cash.nl/knowledge/cashweb-app?hsLang=nl#veel-gestelde-vragen)
- [Cash Facturatie](https://cash.nl/knowledge/cash-facturatie?hsLang=nl#main-content)

    - [Factureren](https://cash.nl/knowledge/cash-facturatie?hsLang=nl#factureren)
    - [Instellingen](https://cash.nl/knowledge/cash-facturatie?hsLang=nl#instellingen)
    - [Algemeen](https://cash.nl/knowledge/cash-facturatie?hsLang=nl#algemeen)
    - [Formulierlayout](https://cash.nl/knowledge/cash-facturatie?hsLang=nl#formulierlayout)
- [Cash Handel](https://cash.nl/knowledge/cash-handel?hsLang=nl#main-content)

    - [Inkoop](https://cash.nl/knowledge/cash-handel?hsLang=nl#inkoop)
    - [Verkoop](https://cash.nl/knowledge/cash-handel?hsLang=nl#verkoop)
    - [Voorraad](https://cash.nl/knowledge/cash-handel?hsLang=nl#voorraad)
    - [Overig](https://cash.nl/knowledge/cash-handel?hsLang=nl#overig)
    - [VoorraadService & Onderhoud](https://cash.nl/knowledge/cash-handel?hsLang=nl#voorraadservice-onderhoud)
- [Cash Leden](https://cash.nl/knowledge/cash-leden?hsLang=nl)
- [Cash Lonen](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#main-content)

    - [Algemeen](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#algemeen)
    - [Inrichting](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#inrichting)
    - [Jaarafsluiting](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#jaarafsluiting)
    - [Salarisberekening](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#salarisberekening)
    - [Overig](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#overig)
    - [FAQ – Beëindiging CASH Lonen en overstap naar Cash Payroll](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#faq-be%C3%ABindiging-cash-lonen-en-overstap-naar-cash-payroll)
    - [Loonaangifte](https://cash.nl/knowledge/cash-lonen?hsLang=nl#loonaangifte)
- [Cash Payroll](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#main-content)

    - [Aangifte](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#aangifte)
    - [Algemeen](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#algemeen)
    - [Basis Training](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#basis-training)
    - [Berekening](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#berekening)
    - [FAQ](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#faq)
    - [Gebruikersaccount](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#gebruikersaccount)
    - [Grootboekrekening & Journaalpost](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#grootboekrekening-journaalpost)
    - [HR](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#hr)
    - [Import / Export](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#import-export)
    - [Inrichting](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#inrichting)
    - [Instellingen](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#instellingen)
    - [Jaarafsluiting](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#jaarafsluiting)
    - [My Cash Payroll account](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#my-cash-payroll-account)
    - [Overzichten](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#overzichten)
    - [Pensioenen (inrichting, export, etc.)](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#pensioenen-inrichting-export-etc)
    - [Regelingen](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#regelingen)
    - [Templates](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#templates)
    - [Uurcode](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#uurcode)
    - [Verzuim](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#verzuim)
    - [Workflow](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#workflow)
    - [Loonaangifte](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#loonaangifte)
    - [Verlof](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#verlof)
    - [Technisch voor ontwikkelaars](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#technisch-voor-ontwikkelaars)
    - [Run](https://cash.nl/knowledge/cash-payroll?hsLang=nl#run)
- [Cash Projecten](https://cash.nl/knowledge/cash-projecten?hsLang=nl)
- [CashWin](https://cash.nl/knowledge/cashwin?hsLang=nl#main-content)

    - [Overig](https://cash.nl/knowledge/cashwin?hsLang=nl#overig)
- [Mijn CASH Factuur](https://cash.nl/knowledge/mijn-cash-factuur?hsLang=nl#main-content)

    - [Facturatie Loonportal( CASH Lonen)](https://cash.nl/knowledge/mijn-cash-factuur?hsLang=nl#facturatie-loonportal-cash-lonen)
    - [Mijn CASH factuur](https://cash.nl/knowledge/mijn-cash-factuur?hsLang=nl#mijn-cash-factuur)
    - [Verbruik en Tarieven](https://cash.nl/knowledge/mijn-cash-factuur?hsLang=nl#verbruik-en-tarieven)
    - [Verbruikspagina](https://cash.nl/knowledge/mijn-cash-factuur?hsLang=nl#verbruikspagina)
- [Versie updates](https://cash.nl/knowledge/versie-updates?hsLang=nl#main-content)

    - [CashWeb updates 2025](https://cash.nl/knowledge/versie-updates?hsLang=nl#cashweb-updates-2025)
    - [CashWeb updates 2024](https://cash.nl/knowledge/versie-updates?hsLang=nl#cashweb-updates-2024)
    - [CashWeb updates 2023](https://cash.nl/knowledge/versie-updates?hsLang=nl#cashweb-updates-2023)
- [Microloon](https://cash.nl/knowledge/microloon?hsLang=nl)

[![Cash-logo-secondary-256h](https://cash.nl/hs-fs/hubfs/social-suggested-images/Cash-logo-secondary-256h.png?width=180&height=82&name=Cash-logo-secondary-256h.png "Cash-logo-secondary-256h")](https://www.cash.nl?hsLang=nl)

Cash kenniscentrum

Copyright ©2025 Cash