Overslaan naar inhoud
Nederlands
  • Er zijn geen suggesties want het zoekveld is leeg.

PMT (UPA) Pensioenexport vanaf 2025

Vanaf 2025 is het mogelijk om een UPA-bericht (Uniforme Pensioenaangifte) in te sturen voor Pensioenfonds Metaal en Techniek (PMT). Raadpleeg de website van PMT voor vragen over de UPA, bijzondere aanleversituaties en overige informatie. 

Dit artikel beschrijft hoe je een UPA-bericht voor PMT aanmaakt en verstuurt vanuit Cash Payroll.

1. Pensioenexport koppelen aan Bedrijf

Ga voor ieder bedrijf waarvoor je pensioenexportbestanden naar PMT dient te versturen naar het dashlet Salarisinstellingen naar 'Pensioen Exportinstellingen' op bedrijfsniveau. Je kunt hier een reeds bestaande instelling controleren of, als deze nog niet bestaat, een nieuwe aanmaken en koppelen:

  1. Selecteer Exportformaat 'UPA PMT'.

  2. Vul de gegevens in, sla de nieuwe exportinstelling op en vink deze aan om te activeren.

Veld Vereiste Invoer Toelichting
Naam Leverancier Naam Administratiekantoor of Bedrijf Naam van de entiteit die de export verzendt.
Bedrijf Relatienummer Werkgeversnummer bij PMT Dit is het werkgeversnummer bij PMT (maximaal 6 cijfers). Neem eventuele voorloopnullen mee, bijv. 012345.

Let op: Het werkgeversnummer is gekoppeld aan één loonheffingennummer. Controleer altijd of de combinatie van beide nummers correct is.


2. Ondersteunde Branches

Dit pensioenexportformaat geldt voor de volgende branches:


3. Bijzondere aandachtspunten

Normuren

Met de introductie van de UPA hoeft de standaard werkweek (de normuren) niet meer strikt 38 uur te bedragen.

  • Uniforme normuren: Als voor alle werknemers dezelfde normuren gelden (bijv. 40 uur), geef je dit aan als de standaard.

  • Afwijkende normuren: Als een deel van de werknemers andere normuren heeft (bijv. kantoorpersoneel 38 uur en productiepersoneel 40 uur), dan geef je dit individueel op. Dit kan door een extra (bedrijfs)rooster op basis van de afwijkende normuren toe te voegen aan de betreffende werknemers.

ADV-dagen verwerken

De CAO's staan drie manieren toe voor de inzet van ADV-uren: direct opnemen, opbouwen naar een verlofgroep of laten uitbetalen. Raadpleeg het [betreffende artikel] ( LINK TOEVOEGEN) voor een correcte verwerking van deze scenario's in het licht van de UPA-aanlevering.

Aangifte niet vervroegd insturen

Een UPA mag geen betrekking hebben op een tijdvak dat later ligt dan het huidig geldende tijdvak. Verstuur in augustus dus niet de UPA voor september. Indien dit wel gebeurt, zal dit bij PMT foutcode P0012 veroorzaken.

Code soort verlof en uren verlof

Het UPA-bericht bevat informatie over het soort verlof en het aantal uren, middels de velden 'code soort verlof' en 'uren verlof'. De volgende grondslagen zijn in de betreffende verloflooncodes opgenomen om dit mogelijk te maken:

Grondslag Naam Code in UPA-bericht
10121 Onbetaald Ouderschapsverlof (UPA) OSP
10122 Betaald Ouderschapsverlof (UPA) BOV
10123 Onbetaald Verlof (UPA) OBD
10124 Sabbatical Leave (UPA) SBL
10125 Studie Verlof (UPA) STV
10126 Aanvullend Geboorteverlof (UPA) AGV
10127 Verlofsoort Onbekend (UPA) ONB

Indien een andere looncode voor een verlofsoort wordt gebruikt, kan deze grondslag handmatig, per loonmodel, aan de betreffende looncode worden toegevoegd.


4. Correcties en Foutmeldingen

Correcties

Het corrigeren van de pensioenaangifte werkt op dezelfde manier als het corrigeren van de loonaangifte, namelijk via een normale Terugwerkende Kracht (TWK)-run. Je kunt correcties over een heel jaar opsturen door een losse correctie aan te maken.

Nummer IKV intrekken

Voor het intrekken van een IKV-nummer (Inkomensverzekering) kun je stap 6 en 7 in dit artikel volgen.

Foutmeldingen

Voor een overzicht van veelvoorkomende foutmeldingen met betrekking tot de PMT UPA, zie het [artikel over foutmeldingen]. ( LINK TOEVOEGEN)